中国电信股份有限公司武汉分公司开放渠道事业部校园招聘

武汉兴智信人力资源有限公司
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  • 单位性质:民营企业
  • 单位行业:信息传输、软件和信息技术服务业
  • 单位规模:1000-5000人
  • 宣讲时间:2018-10-20 10:00-12:00(周六)
  • 宣讲学校:武汉体育学院
  • 宣讲城市:湖北省 - 武汉市
  • 宣讲地址:地址待定
  • 简历投递邮箱:18907191920@189.cn
  • 招聘部门电话:18907191920
信息来源:武汉体育学院就业信息网 温馨提示:为防讯息临时变动,参会前可联系宣讲会举办方确认。

岗位介绍

一、中国电信储备小CEO
  薪资待遇/工作地点/学历要求/8k~20k/武汉/本科及以上(条件优秀者优先考虑)

需求专业

不限 

(一)岗位职责

(1)承担划小区域的开放渠道厅店拓展、重点业务发展指标,组织团队成员按标准动作完成经营指标。
  (2)负责划小团队的建立、规范执行标准动作;负责渠道经理业务能力、渠道支撑能力提升工作。
  (3)负责区域内渠道营销组织、销售能力及服务能力提升,规范化运营管理支撑,区域渠道实名制及信息安全工作管理。
  (4)配合属地深入做优厅店网格承包经营,做好属地受理支撑、服务支撑,提升协同营销能力。
  (二)资格要求
  (1)有事业心、责任感和工作热情,思维活跃、吃苦耐劳,工作主动性较强。
  (2)有一定的语言和文字表达能力,有良好的沟通能力和团队合作精神,服从工作安排。 
  (3)特别优秀者,条件可适当放宽。

 

中国电信渠道经理

薪资待遇/工作地点/学历要求/5k~10k/武汉/专科及以上(条件优秀者优先考虑)

需求专业

不限 

岗位职责:

1、主要负责电信业务的销售和办理,例如手机号卡、宽带以及电信相关业务的推广;及时完成上级下达的任务指标;

2、定期参加公司组织的培训,具备快速的学习能力,协助办理前台业务;

3、及时掌握公司的业务流程以及政策,并主动向客户推广相关业务;

4、有较强的沟通能力及交际技巧,及时解答客户问题,做好客户服务工作;

5、勤奋刻苦,具备良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;

6、主动了解客户需求、建议,及时向上级反馈,并提出合理化建议。

岗位要求:

专科及以上学历,男女不限;

 

中国电信支撑经理

薪资待遇/工作地点/学历要求/5k~10k/武汉/专科及以上(条件优秀者优先考虑)

需求专业

不限

岗位职责:

任职资格:

1、善于沟通,具有较好的团队协作能力;

2、有良好的电信业务基础,能较好的支撑一线销售;

3、能吃苦耐劳,服从团队管理;

4、有一定支撑经验者优先(熟练使用office等)。

注:望稳定工作、能吃苦耐劳的中、青年优先

岗位要求:

专科及以上学历,男女不限;

 

福利待遇

1、按照国家规定享受带薪休假

2、每年一次外出游玩

 

联系方式:

联 系 人:吴经理

联系电话:18907195890

联系邮箱:18907195890@189.cn

联系地址:武汉市江岸区中国电信股份有限公司江岸区分公司(合作路51)